株式会社フレックス　茨城県最大手派遣会社

人材育成システム

■労働を熟知した「HUMAN　RESOURCE」を育成
スタッフが多種多様な業務内容、ご要望に確実にお応えできるよう、徹底した教育を実施し、支障なく業務を遂行するために万全なフォロー体制を整えています。

管理システム

■万全のフォロー体制を整え、ご満足いただける人材・サービスを提供
ご依頼をお受けした営業担当者が、情報・コミュニケーションがスタッフまでスムーズに図れる管理体制を組んでいます。急な変更、突然のアクシデント、スタッフの増減などが生じても安心です。迅速に皆様のご要望に対応します。

■完全分業制
企業密度が非常に高いと自負しております。他社では、新規開拓・労働者管理まで行うため契約して人材を登用したあとは営業があまり来ないという話をよく聞きます。フレックスは下記組織体より迅速に対応できます。

■カウンセリング
心に悩みを持った人材が増えております。フレックスは工場内作業者から事務作業者まで幅広い職種をカバーしているため、カウンセラーが日々面接を行い、心のカウンセリングも実施しております。

■適性における人材の配置
フレックスでは、人材の適性を見抜くため、SPI・エゴグラムによる性格適性検査を実施しております。その人材の行動パターンを詳しく把握し、企業様の信頼を得ております。

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